Técnico QA

Continuamos nuestra expansión y para ello queremos incorporar a un perfil técnico de Técnico QA con experiencia mínima de 1 año en puesto similar.

Incorporación al Departamento de Desarrollo de la empresa con las siguientes responsabilidades:

• Formarás parte del equipo de QA dentro del squad de implantación de la compañía, es decir, diseñarás y ejecutarás planes de pruebas para los desarrollos hechos dentro de un proyecto concreto.
• También alimentarás el backlog de nuestra solución K365FSM con necesidades, mejoras y deudas técnicas que vayas recopilando.
• Automatizarás test y propondrás nuevos procedimientos de testing.
• Podrás acudir a los cursos y formaciones necesarias para mejorar el proceso de QA dentro de la compañía, así como tu experiencia.

Se requiere experiencia en las siguientes tecnologías:

• Familiaridad con los fundamentos de pruebas de software y metodologías de control de calidad.
• Comprender conceptos de depuración y registro de errores (bugs).
• Capacidad para diseñar y ejecutar casos de prueba y escenarios de pruebas funcionales.
• Experiencia en pruebas manuales y, preferiblemente, en pruebas automatizadas.
• Experiencia en herramientas como Selenium, Cucumber, Postman…
• Conocimiento sobre cómo reportar, rastrear y gestionar problemas en herramientas de seguimiento de problemas o sistemas similares (como Jira, Xray, etc.).
• Capacidad para identificar y aislar problemas en el software.
• Habilidad para analizar datos y resultados de pruebas para proporcionar información útil.
• Se valorará certificaciones específicas en control de calidad de software, como ISTQB (International Software Testing Qualifications Board).

¿Qué queremos?

• 1+ años de experiencia en procesos de testing.
• Se valorará residencia en Cantabria o Zona Norte.
• Profesionales comprometidos e ilusionados con su trabajo
• Profesionales con ganas de aportar, aprender y hacer suyos los objetivos de la Empresa
• Actitud abierta y colaboradora con los compañeros de trabajo
• Honestidad, sinceridad, interés, dedicación, alegría, adaptabilidad, flexibilidad, capacidad de aprendizaje, resiliencia y generosidad.

¿Qué ofrecemos?

• Nuestro compromiso como empleador: buscamos la excelencia en Prevención de Riesgos Laborales, promoviendo la diversidad y la igualdad de oportunidades.
• Nuestra exitosa filosofía de conciliación, demostrada en más de 20 años de experiencia empresarial: ofrecemos flexibilidad bidireccional para lograr un equilibrio óptimo entre la empresa y los trabajadores.
• Nuestra cultura corporativa integradora y solidaria fomenta la autonomía, el respeto y el apoyo mutuo entre compañeros de trabajo, sin comprometer la productividad operativa.
• Ofrecemos aprendizaje continuo y la gratificación de trabajar en proyectos desafiantes que brindan un valor añadido a nuestros clientes.
• Invertimos en el éxito y desarrollo de nuestros empleados a través de un plan de carrera personalizado.
• Destacamos por la estabilidad laboral y el compromiso, cultivando un entorno de crecimiento y construyendo una cultura corporativa duradera.
• En nuestros equipos ofrecemos un modelo de trabajo equilibrado, donde los retos, la autonomía y la colaboración se entrelazan para impulsar el éxito.